进安永一般要什么学历
进安永一般要大专以及以上学历。wWw.Zhaosheng.net
安永会计师事务所招聘条件:有坚持原则,具备良好的职业道德品质;认真执行中华人民共和国会计法和国家统一的会计制度,以及有关财经法律、法规;履行岗位职责,热爱本职工作。
安永成立于1989年,是一家总部位于英国伦敦的跨国性专业服务公司,全称是安永会计师事务所,为国际四大会计师事务所之一。安永的前身是1903年成立于美国克利夫兰的Ernst&Ernst会计公司和1894年成立于美国纽约的Arthur Young会计公司。
安永的特点
特点一:安永是四大里面工作量少的,工作压力小,假期多。但是这并不影响安永的业绩,其客户有超过80%是世界500强企业。
特点二:安永2015年应届生的起薪已经增长到7200-7500每月,但是工作却是轻松的,压力也小一些,对于抗压能力不强的财会人而言是一个不错的选择。
特点三:安永比较注重员工感受,为员工创造良好地工作环境和同事关系,帮助员工实现工作与生活的平衡与协调。据说安永一般偏好招帅哥美女,估计是四大中颜值的事务所了。
AICPA留学生经验:我是如何拿到安永的offer
#马来西亚留学# 导语马来西亚作为东南亚的一个发展中国家,国际环境良好,教育水平也居世界前列。而且在历深受中国传统文化影响,有很多华人居住在马来西亚,对华人比较友好。下面是 分享的去马来西亚留学常见问题。欢迎阅读参考!
1.去马来西亚留学常见问题
1、马来西亚高等学校一个学期有多久?
首先此问题得视公立学校或是私立学校来看,公立学校一般上都是根据马来西亚教育部所制定的学期来开课。而私立学校则是自行安排的。此外,每一个学校的每一个学期长度也全是不一样的。同一个学校里,不一样的课程,学期的长度也是不一样的。例如,英文课程可能是3个月一个学期,理工科专业可能是4个月一个学期。
2、马来西亚学校的新学期开学日期是什么时候?
此问题也得视公立学校或是私立学校来看。公立学校跟私立学校都有不一样的开学日期。公立学校会根据马来西亚教育部的规定来(一定日期内)来选择开学日期,大多数公立学校的开学日期都非常靠近。私立学校则是自行定义的。但一般上来说,可挑选的学期一般为一月、五月、九月,也有的学校开学时间为二月、七月、十一月。
3、为何每所学校扣除的学杂费都不一样呢?
学费的话公立大学一般上会比私立大学要便宜许多。学费也要视学校而定。杂费亦是如此。一般上私立大学的学杂费、开销都会相比于公立大学高许多。
4、去马来西亚出国留学以前,务必要有语言考试成绩么?
基本上是需要有的。但是有的学校,有的项目可以不用语言成绩。学生可以入学了通过相关的英文语言课程即可代替英文语言成绩。当然大部分学校、项目都有一定的英文语言要求。有的学校如果语言成绩不达标,那么就不会录取学生。具体需要视学校而定!
5、英文考试不合格,能够进到技术专业课程的学习培训么?
一般是不能的,学校务必确保自身的教育质量及学生的学习培训品质,可是假如学生接受英语聚集课程超出一年,学校有时候也会考虑到该学生的详细情况,而使他先挑选进到某几类技术专业课程,与此同时还务必再次把英文攻读通 关,一般而言,初中毕业的学生,历经一段时间的聚集英文训炼,都能够根据相关的考试。由于学校的英语课程等级是由学校自身制定的考试等级规范来测量的。
6、在马来西亚学有所成后,能否在本地就业?
学生可以在接近毕业时候在马来西亚找到工作,申请工作签证。想在马来西亚学生就业,就务必最先有马来西亚企业的邀约,并在获得了工签以后,才很有可能在马来西亚学生就业,然而据数据以及调查显示,仅有不可多得的人获得了那样的机遇。学生不能够凭学生签证办理是不能在马来西亚学生就业。
7、马来西亚社会治安好么?
马来西亚是一个很安全的国家,尤其是首都吉隆坡是最安全的。基本上排华状况更不会有,中国人在本地是很有整体实力和真实身份的,当地人对中国人很友善。马来西亚的治安已经算是东南亚除了新加坡以外最 好的了,人均GDP仅次于新加坡和文莱。尤其是在吉隆坡等地,华人在当地都是很有实力和身份的,本地人对华人很友好。此外,马来西亚也是旅游国度,为促进旅游业发展,政府在保障游客安全及治安方面也在不断加强。
8、马来西亚学校里的讲课老师来源于哪些国家?
师资力量水准如何?马来西亚国立大学或私立大学里的教授或是教师以马来西亚国籍的教师居多。然而马来西亚大学也是有很多老师来源于全球其他我国,如美国、英国、法国、印尼这些这种老师都来源于一些国际性上的教育培训机构。
9、什么时候开始申请马来西亚大学比较好?
一般来说,学校每年都有固定的时间点,在正式开学前办理好所有的手续,公立学校一般二月和九月开学,私立大学开学时间点多一些,即一月、五月和九月,因此越早开始准备申请越有利,一般提前三到四个月开始准备,以防止申请过程中会遇到一些突发问题,影响入学。早总比好过临时抱佛脚,最终错过了心仪的入学时间。
10、马来西亚当地流通什么货币?
可以用美元或者人民币么?马来西亚货币也许再别的地方被称为林吉特,但在大马,它被称为令吉,也就是Ringgit(RM,Ringgit Malaysia。在马来西亚,除了少数旅游景点会收美元或者人民币,大部分旅游景点和其他普通地方都是用令吉流通,不能用人民币。
2.马来西亚留学热门专业
1、金融专业
金融专业优势:由于金融行业是型的行业之一,因此相关的工作种类繁多。金融行业覆盖面宽,包括银行、信托公司、保险、证券和投资代理等七大类金融机构,所需求的人群相对较多。
推荐院校:思特雅、英迪大学
2、会计学
ACCA(国际注册会计师)的很多成员有机会进入毕马威(KPMG)、德勤(Deloitte)、安永(Ernst&Young)、普华永道(Pricewaterhouse Coopers)世界四大会计师事务所工作。由于许多外国人对数字不是很敏感,枯燥、乏味的数字计算令他们望而生畏。同时,即使经济再不景气,各个公司都还是要有负责财会的员工,相对来说比较容易找工作,并且收入很可观。
推荐院校:英迪大学、思特雅大学、泰莱大学,亚太科技大学
3、传媒专业
传媒专业优势:随着2008年奥运会、2010年世博会以及各种国际大型活动在我国举行,我国对传媒专业人才的需求与日俱增。目前,我国的传媒业急需人才的加入,使传媒业发展走向国际化。
推荐院校:思特雅、林国荣创意科技大学
4、酒店管理
酒店管理优势:马来西亚的旅游业作为国家经济支柱之一,在各个方面都被政府格外关照,所以马来西亚的酒店管理专业就赢得很多国家学生的支持。众多国家知名大学的酒店管理学院都纷纷和马来西亚的大学、学院合作办学。并且各大学校的酒店管理学院都坐落在各大酒店周围,方便学生进行实习。
推荐院校:泰莱大学,思特雅大学
5、心理学
心理学优势:心理学家的需求已经达到迫切性极高的程度,因为人们现在的压力指数非常高。修完心理学课程不愁没有出路,可以说任何有人的地方都需要心理学家,可以从事管理、人力资源管理、市场调查、广告等。
推荐院校:国民大学、思特雅大学
6、IT软件开发
IT软件开发专业优势:伴随着互联网的发展。IT人才的短缺现象将会越来越严重。据保守估计,目前中国市场对IT人才的需求每年超过20万人。而国内目前的IT教育主要是高等学校计算机、电子、电信、信息技术等相关专业的学历教育,每年培养的大学毕业生约为5万,远远不能满足市场的需要。IT技术人员的极度短缺,迫使许多公司不得不提供高薪才能聘请到符合要求的专业人员。
推荐院校:国民大学、亚太科技大学
3.马来西亚留学必备生活物品
1、衣物
服装类的准备应该是最简单的,因为大马地处热带,四季的气温都是比较高的,而且也不会下雪,所以大家只需要准备应季穿的轻薄服饰即可,这样还可以节省大家的开销。
贴身穿的衣服可以多准备一些,因为这样大家会比较容易适应一些,同样要重视的还有正装,作为大家出席正式场合要穿的衣服,必须要合身得体才可以,从国内订做会比较合适。
2、日用
床品是比较重要的,虽然不需要带棉被枕头之类的东西,但是三件套或者四件套还是需要备齐的,要考虑自己入住的房子,选择合适的规格,可以悲伤两套直接换洗,不需要额外再买。
而洗护类的东西,也可以带上,毕竟这些是办理入住之后,当天就需要用到的东西,又是可以用很久的,所以不如直接买好带过去,会更习惯一些。
3、医用
主要还是大家应对水土不服可能会带来的不良反应的药,这里面主要还是大家感冒或者拉肚子的药,因为是比较常见的情形,不过大家在进行准备的时候,要对成分进行筛查。
而生活中的小磕小碰也需要进行处理,去医院会比较麻烦而且成本太高,不如自己解决要方便得多,可以直接去药店买一个家用的医药箱,里面会配齐所有的东西。
4、电器
主要是大家的手机和电脑,作为日常需要使用的东西,自然是顺手的会比较合适,从国内带过去也方便,放进随身的背包里面就可以了,不会很重但是一定要保护好,而且要确保没有违规资料。
而要想正常的使用自己从国内带过去的所有电器,大家就必须要进行电源的转换,这就要用到转换插头了,在国内就可以很容易的买得到,而且价格也要便宜一些,搭配插排使用效果更好。
职业规划兴趣是关健
“选择会计首先要对会计感兴趣,对数字敏感,性格相对来说细致一些。而我在选择了公共会计后又选择了税务专业主要是考虑到公共会计难度大,挑战性大;而做税务的话,每一个案例都是千变万化独一无二的,每一个新的项目都是一次新的学习过程,税务的法律法规也在不停地变化,而我很喜欢这种不断学习不断提高的过程。另外我对公司税务和资产管理方面也很感兴趣,这就是我选择税务的原因。”
志愿、社团活动提分可观
很多留学生刚到国外并不是很放得开,交流上的障碍和文化隔阂都比较明显,但是通过多参加活动便可以让性格变得更加开朗。另外社团活动也会让学生学到为他人着想、怎样更好地了解别人的需求进而多去帮助他人。高顿财经职业发展中心李老师指出,尤其会计是一个服务行业,客户的需求永远是第一位的,从志愿者和社区活动的经历里可以加深对客户服务的理解。
当问到如何向面试官展示这些经历时,L同学介绍道:“因为美国是一个很讲究对社区贡献的社会,通过这些校外活动,HR会觉得你是一个乐于奉献的人,是一个精力充沛的人,也是一个可以与他人可以友好相处的人。在会计岗位的招聘过程中,HR非常看重你是不是可以和团队的其他人磨合合作得很好,因为他们会觉得如果你技能不够的话,他们可以教你,但是如果你性格不好的话,他们就无能为力了。所以很多时候他们最看重的是你性格如何、能不能很好地融入这个团队,其次才是经历与能力等等。”另外,在本科时L同学在华尔街一家公司做会计实习的经历也让他提高了自己的专业技能,使他对企业会计每一项工作都有了大致的了解,实习中通过和不同文化背景的同事的交流工作也让他提高了人际关系处理能力并感受到了公司文化的多元化。
模拟面试快速拉伸能力
通常在正式面试之前都会建议同学们进行模拟面试,在模拟面试中进行能力拉伸,差缺补漏,L同学给出经验三条。第一是面试时给出的答案一定要有很多细节,要非常具体化。网络上随处可搜的面试答案和模板会比较空洞,如果可以给出一些具体的细节,面试官会觉得这样的故事非常生活化、事例很鲜活,而他们也会有兴趣问更多问题。第二是回答一定要有逻辑,因为面试时紧张,很多人的回答都会稍显混乱,此时一定要放轻松,把握自己说话的逻辑。第三是一定要有自信,面试时面带微笑,让面试官觉得你可以胜任这份工作。另外,有时候面试官不一定要问你简历上的问题,但是他们会通过聊天交谈来了解你的性格,看你是不是一个随和好相处的人。专家建议针对不同的面试官,应该有不同的面试策略,对于比较健谈的面试官,在面试中要表现出乐于聊天乐于交流;但是对于相对内敛的面试官,就要更多地表现出专业稳重的一面。
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